2017年度“两学一做”学习教育计划

2017年度“两学一做”学习教育计划

　　    根据中央、省委、市委关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的部署和要求，根据《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案》（x市土资党〔2017〕x号）精神，现就我局2017年度开展“两学一做”学习教育计划如下：

　　一、 总体要求

　　推进“两学一做”学习教育常态化制度化，要以“两学一做”为基本内容，以“三会一课”为基本制度，以党支部为基本单位，按照“突出问题导向、注重以上率下、强化分类指导、激发基层活力、坚持常抓不懈”要求，坚持学思践悟、知行合一，坚持全覆盖、常态化，坚持重创新、求实效。要紧紧围绕 “尽职尽责保护国土资源，节约集约利用国土资源，尽心尽力维护群众权益”的工作定位，为圆满完成2017年国土资源管理任务，扎实推进国土资源事业改革发展提供强大的组织保证。

　　二、学习内容

　　坚持读原著、学原文、悟原理，深入学习党章党规和习近平总书记系列重要讲话。通过学习党章，学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》，学习习近平总书记治国理政新理念新思想新战略，学习中央、省委、市委和省厅党组重要会议、重大部署、重要文件等精神，用党章党规规范党组织和党员行为，用习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑。特别是要把学习领会习近平总书记系列重要讲话精神与学习领会“八八战略”和“两山”“两鸟”等重要思想紧密结合起来，与学习领会习近平总书记赋予我省的“干在实处永无止境，走在前列要谋新篇”新使命和“秉持浙江精神，干在实处、走在前列、勇立潮头”的新要求结合起来，进一步增强续写“八八战略”新篇章的自觉性坚定性；与学习贯彻市第八次党代会精神结合起来，为绍兴高水平建成小康社会，实现全省第二方阵“排头兵”地位，奋力向第一方阵全面进发提供国土资源有力支持和保障。

　　三、主要工作及安排

　　    1.召开推进“两学一做”学习教育常态化制度化专题部署会。根据中央、省委、市委的部署要求，局党委书记、局长部署局推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作。

　　时间节点：2017年5月11日前。

　　2.组织召开局推进“两学一做”学习教育常态化制度化专题动员会。贯彻习近平总书记重要指示和中央、省委、市委有关会议精神，对局推进学习教育常态化制度化作出安排。由局党委书记作动员并讲专题党课。

　　时间节点：2017年5月23日前。

　　3.制订局党委《绍兴市国土资源局推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案》和《绍兴市国土资源局2017年度“两学一做”学习教育计划》。

　　时间节点：2017年6月10日前。

　　4.深入实施“主体责任”工程，落实领导干部“五带头”。认真实施 “三级书记”抓党建工作责任清单并实行三级联述联评联考的制度，着力抓好责任清单制定公示、日常监督提醒、年终述职评议等关键环节，落实“一把手”抓机关党建主体责任。认真落实“三查三看”（ 查党员领导干部是否自觉参加所在党支部组织生活，看是否存在“特殊党员”；查党员领导干部是否参加双重组织生活会，看是否自觉接受监督；查党员领导干部是否落实机关党建一岗双责，看是否率先垂范）。全面落实领导干部“五带头” 要求（带头深化学习、落实领导干部带头讲专题党课、带头严格党内政治生活、带头担当作为、带头改进作风）。副局级以上党员领导干部联系指导1个基层支部，每年至少走访指导1次，并挂联推进剿灭劣V类水等中心工作。

　　时间节点：2017年全年，3月份责任清单公示，11月份组织联述联评联考。

　　5.开展党建工作“回头看”。看党支部的设置是否符合要求，看组织管理关系是否理顺，看发展党员、党费收缴、组织关系转接等制度是否完善。

　　时间节点：2017年6月底前完成自查和整改。

　　6.加强党员教育活动阵地建设。按照规范化、标准化、信息化标准，建立党员教育活动场所，增强党组织生活仪式感、实效性，增强党员的认同感和归属感。组织党员应用“智慧党建”管理服务平台，运用互联网、手机APP等新媒体，拓展党员教育、管理和服务。

　　时间节点：2017年年底前。

　　7.严格执行“三会一课”制度。把“两学一做”纳入“三会一课”基本内容，作出年度学习安排，突出政治教育和党性锻炼。党支部每季至少召开1次党员大会，每月召开1次支委会，每季至少举行1次党课。党委班子成员和党支部书记每年至少上1次党课。利用国土资源网站、微信、QQ工作群等载体，探索开放式组织生活、“互联网+”组织生活等，增强组织生活吸引力、感染力。

　　时间节点：2017年全年。

　　8.精心组织主题党日活动。精心组织“在国旗下重温入党誓言”主题党日活动，围绕 “两学一做”学习教育内容和市委市政府以及国土部门中心工作，结合开展集中学习讨论、组织生活会、民主评议党员和志愿服务等，以党支部为单位制定年度主题党日活动计划（今年从5月份起），明确内容和形式。主题党日每月1次，主题明确，强化政治性、体现庄重感，全体党员参与。主题党日活动时间统一明确为每月第二周周一。

　　时间节点：6月底前，各党支部主题党日活动的年度计划通过局OA系统公告，6月10日前报机关党委备案。

　　9.认真开展“两学一做”专题学习研讨。局党委结合党委中心组理论学习，每季至少开展1次专题学习研讨，分专题深研细读党章党规、习近平总书记系列重要讲话。5月份围绕推进“最多跑一次”改革，“五查五看”组织“补短板、亮承诺”专题研讨；7月份结合省十四次党代会精神、建党96周年和半年度党性体检，组织“不忘初心”专题研讨；11月份围绕党的十九大精神学习贯彻，组织“开启新征程”专题研讨。

　　时间节点：每季度组织1次，2017年安排在5月、7月、11月，共3次。

　　10.组织党员带头亮旗“八大战役”。以“先锋工程”“党建服务品牌”“三个最佳”等为载体，引导党员立足岗位“看齐创优当先锋”，继续开展争创“共产党员先锋岗”活动，争做“先锋标兵”“志愿先锋”。每个党员“亮身份、做表率，讲规矩、守纪律”，实行亮牌上岗，亮明党员第一身份，自觉接受群众监督，积极主动作为，展示先锋形象。党员干部在开展“责任落实年”活动、推进“最多跑一次”改革、挂联剿灭劣V类水行动、节约集约用地、实施地质灾害除险安居三年行动、永久基本农田划定等国土资源中心工作中发挥主力军作用，勇担重任作表率。

　　时间节点：6月底前完成第二批“共产党员先锋岗”“先锋标兵”推荐报送；10月底前完成党建服务品牌建设；12月底前参与“三个最佳”评选活动。

　　11.开展党员“先锋指数”评价管理。全面落实局《党员“先锋指数”评价管理的实施细则》要求，按“个人自评、民主评议、支部考评、亮分公示”的程序，党支部每半年开展一次先锋指数考评，切实落实民主评议党员制度。全面考察党员日常参加组织生活、完成组织分配任务、服务推动中心工作、参加志愿服务等情况，年底结合组织生活会开展“党性体检、民主评议”，客观公正确定党员考评等次，并应用好考评结果，帮助引导党员自觉认识问题、自我改进提高。

　　时间节点：每半年1次。

　　12.深入开展党员党性作风检查。各支部按照“四讲四有”标准开展党员党性作风“五看五查”（一看理想信念，查是否信仰缺乏、信念缺失、精神缺钙，是否做到“四个自信”；二看纪律规矩，查是否牢固树立“四个意识”，是否做到同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；三看工作作风，查是否牢固树立宗旨意识，是否严格执行“八项规定”；四看组织观念，查是否认真参加组织生活，是否坚持请示报告制度；五看责任担当，查是否认真履行岗位职责，是否发挥模范带头作用），对查摆出的问题，逐条列出举措，确保整改到位。严格稳慎处置不合格党员。

　　时间节点：2017年全年。

　　13.认真开好民主生活会和组织生活会。严格规范会议程序，认真开展意见征求、问题查摆、对照检查、谈心谈话、批评和自我批评，坚持“团结—批评—团结”，严于自我解剖，热忱帮助同志，不断增强发现和解决自身问题的能力。会后结合查摆的问题，及时研究制定整改措施，抓好整改落实。各支部召开会议前提前3天向机关党委报告会议方案，机关党委派员参加指导。

　　时间节点：民主生活会每年至少召开1次，组织生活会每年至少召开2次，也可根据需要召开。

　　14.开展正风肃纪。常态化监督组织生活制度、推进组织自身建设、加强党员教育管理等制度执行情况。带头严格执行中央八项规定精神和省市相关规定要求，持续开展明察暗访，始终保持正风肃纪高压态势。加强机关党员廉政教育，严格执行党员管理“十条红线”、党员干部“十条忌语”，大力推进“立家规、正家风、严家教”行动。